今天领到了入职新公司以来的第一笔收入,在新公司上班也半个月了。正值周末,学不进去的时候,水一篇文章,好好记录一下自己这段时间的空窗经历。

3.25

时间要拉回差不多半年前,蚂蚁23年S1绩效是3.25。这在阿里系企业里面意味着你可以收拾东西准备走人了。首先对于这个绩效,我自己没有任何异议,也有不得异议。毕竟自己的确做的有不够好的地方,内因非常充足;再者,蚂蚁是一家大公司,也是很成熟的公司。成熟意味着,无论给你打什么绩效,都能有很好的理由去解释。所以当绩效出来以后,需要考虑的就是如何争取自己的利益最大化。

当时我的选择有两个,一个是选择绩效改进管理,即pip;另一个就是立刻拿N+1走人。现在回过头来看自己选择N+1应该说有点草率。当时选择的原因无外乎:

  1. 对就业市场的环境比较乐观;
  2. 对自己的实力比较自信;
  3. 觉得长痛不如短痛,立刻离开挺好的;
  4. 在蚂蚁卷了两年多以后想好好给自己放个假;

第三点,我觉得是见仁见智;而第四点,直到今天我依旧觉得是可以理解的,奔波着打工,要不停卷来卷去的工蚁就想好好放个假,怎么能说有错呢? 只是前两点原因在现在看来,是纯纯的认知错乱。认知错误带来的成本,会非常…非常的…高昂。

为什么说pip是更好的选择呢?首先现在的pip已经逐渐脱离了本意,并不会真正考虑帮你改进绩效,纯粹就是一种管理工具,最后基本都不会让你通过,该润还是要润。但是可以把pip当作一个带薪学习的缓冲期,抻长一下自己的在职时间,月月领着公积金社保,没有任何坏处;而且pip不通过按理来说也是可以给N+1的。当然不排除公司可能玩埋汰,pip不过以后直接让你滚,不给了。不过蚂蚁毕竟是大厂,应该会要脸,不至于搞得很难看。而且如果公司要真想整些难看的事儿,完全可以压根不给我选择的机会,整人逼我走。

休假期间被催面试

确定领N+1走人以后,自己把在蚂蚁的年假一口气全部休掉了,过了一个17天的大长假。假期期间去了上海,缙云,厦门。

上海去逛了一下支付宝大楼,在还有权限的时候,去看看公司的江山;陆家嘴旁边的酒店真贵,400多只配睡一个床。

缙云去了仙都景区,夏天去非常好,在城市生活久了,贴近自然很爽。 而且万万没想到的是,缙云这么个小县城居然是黄帝祭祀的地方,了不得;

尝了一下当地的缙云烧饼,感觉跟在杭州吃的没啥区别;

去厦门完全是说走就走的,结果去的时候发现福建那边的高铁修的太差了,车速贼慢,习惯了350km/h以后,感觉福建那边的高铁就跟蜗牛一样。 海蛎煎吃了,沙茶面尝了,反正我是没吃出来哪里好。厦门吃的最好一顿是厦门站旁边的海底捞。 鼓浪屿去看了,福建最大民用游船也坐了,可惜这船还是不够大,不够浪。下一个目标是爱达·魔都号。

厦门旅游是个好地方,但是如果生活工作的话,还是算了吧。城市基建和杭州比差一档,工作机会更是不用讲。

在休假期间,字节HR没少给我打电话,而翻来覆去就一件事儿,尽快面试。 得说这一手饥饿营销搞得很不错,给人一种你要再不面试,HC就全没了的感觉。

不过最后好说歹说还是坚持往后推推了。

接二连三的挂,焦虑,内心煎熬

开始准备学习是在回杭州以后,休假的时候学不进去。回杭州那天正好赶上遥遥领先突然上架发售。一开始自己在杭图和浙图学习,那段时间自己的学习状态还可以,但是面试前的突击终究是临时抱佛脚,或者说是在赌,赌自己熟悉的东西面试官会考。

辞职了以后再面试和在职骑驴找马看机会完全是两个心态。在职看机会最起码还有稳定的经济来源,但是辞职了以后找新工作,挂多了会严重影响人的心态。尤其是target公司挂了以后。 字节LBA二面挂了以后,自己的心态有过一次巨大的崩溃。而更痛苦的是,崩溃的原因没人能懂,也没人可说。说了别人反倒以为你怎么这么脆弱,一次面试就能把你击垮。

毕竟古今多少事,不如意者十之八九,可与人言不足一二。

长期悬挂,找不到工作,自己的消费观也发生了重大变化。那一阵子自己特别不敢花钱,每天醒来第一件事先看看自己招商银行理财又多了多少,然后盘算着今天吃什么,怎么能便宜点;甚至有些东西想买之前会先看看自己支付宝积分能不能兑换,如果能就不买了。

但事实上那阵子我的经济水平非但不紧张,反而是毕业以来最好的。蚂蚁N+1到账以后,自己成了百万富翁,但是心态上一分不敢花。

这种心态理由大概是这样:

当我第一次一个月赚3万多的时候,我觉得自己很牛逼;但是第二个月起就不觉得自己牛逼了,时间长了会觉得这是一种习惯,或者说是自己职责所在,自己就应该每月让自己银行账户里增加2~3w;所以一下失业了以后,自己会有一种深深的负罪感。就像有些种了一辈子地的农民一样,种地干活的时候,觉得累;不种地了又觉得自己有罪。不赚钱就不敢花钱,一日不作,一日不得食。回过头看来,其实完全没必要,这种拧巴的心态有种拿得起放不下的感觉;但是置身事中的时候,就是会有这种想法。

内心煎熬和自我怀疑

在接二连三的挂和准备面试的过程中,有那么一阵子自己处于一个,暂时性失能的状态。书看不进,题刷不动,很焦虑得在那无所事事。然后简历浪投,海投。自己当时的想法是尽量留在杭州,于是投了很多上海的公司用来练手;但是投了上海的公司以后又没好好准备,并没有起到练兵的价值,同时还在若干个公司里面污染了自己的面试评价。又是败笔。

有时候自己会在B站、抖音搜一些程序员降薪,裁员失业很久找不到工作的消息,用来自我安慰,毕竟看着更多的人也很惨自己心里稍微舒服一些。但是没看几分钟以后又会把这些丢到一边,毕竟人都只会盯着混得比自己好的,那些降薪,失业的,说真的关我屌事儿。整个人浑身戾气,面目可憎。

面对人生起伏要宠辱不惊,这话说说容易,身体力行何其艰难。混的好的时候,谁都会彬彬有礼,温文尔雅;但是没落的时候,内心的嫉妒,憎恨,如触手一般缠绕全身使人窒息。

所以我非常能理解,为什么有些人处于人生低谷的时候,会把自己封闭起来:第一,别人靠不住,事情的解决终究要靠自己。而情绪价值对我来说又没什么价值,终究不能解决问题。既然没人能帮得了我什么,所以封闭起来没什么坏处;第二,处于低谷状态的时候,我面目可憎,素质低下,人格丑陋,心胸狭隘,恨人有笑人无,人性中的一切缺点都能在我身上找到。而我又不希望别人看见我这副样子,那就把自己围在篱笆里,积蓄力量等待转机。

拒掉的offer

地卫二是拿到的第一个offer。但是工资太低,只有25K,这跟我本科毕业时候的薪资一样,而且试用期期间还要打八折,滚。 后来又拿了一个硕磐的offer,依旧是不到30K,日。

几个意难平

最意难平的肯定是字节。飞书LBA一面的时候,实在是太顺利了,八股问的简单,开放设计自己讲得滔滔不绝,没停下来过。算法写题更是抬手就来,秒解两道。一面的时候,面完就知道自己肯定能过,HR也在1小时后迅速给出了反馈。那天晚上一度以为自己马上就要进字节了。 然而二面的时候,立刻冷水泼下来。算法题124. 二叉树中的最大路径和没写出来。 面试前不到20分钟,我看过这道题的题解,但是时间短促没有完全吃透。这个题如果说相信自己,思考清楚,是完全能够写得出来的。但是就因为面试之前恰好看过题解,所以现场写题的时候放弃了独立思考,而是不停在尝试回忆题解代码是怎么写的,根据记忆照猫画虎。

实际上自己写出来的代码是错的,然而好死不死,错误的解法在面试中的给的case居然蒙对了,可是面试官在问关键代码的含义的时候,自己只能说囫囵话,这妥妥坐实了自己在背答案。除了算法写题以外,八股文答得也一塌糊涂。所以最后挂掉属实活该。当然字节面试现在bar确实高,这个面挂了倒也并不是不可饶恕。只是那天晚上面试完了以后,自己想了很多。

曾经的我不是这样的,曾经的我对自己未来的期许也不是这样的。

我高考击败了99.9%的同龄人才来到浙大; 我大一的时候自律到每周在图书馆泡50个小时,微积分这门课我能刷完两个版本教材的习题; 我不是CS科班出身,但是我在2017年校招时候拿到的offer比一堆硕士都要高;

我觉得我工作三年以后,起码能精通Java,Go,Scala,JavaScript四门语言; 我觉得我可以先优雅的成为一个技术专家,在OpenSource或者Infra领域留下我的作品以后再去转型研究投资/量化; …

然而这次换工作的经历将现实一丝不挂得展示给我看,并最终在字节LBA二面挂掉后的那个晚上彻底的击破自己的内心。说到底,挂面试只是表象,背后是自己毕业5年来对技术钻研的懈怠。业精于勤荒于嬉。别人在LeetCode刷题的时候,自己在刷B站;别人在GitHub上啃代码的时候,自己在知乎上搞键政;别人在跟着YouTube学技术的时候,自己在刷抖音;

21年面试阿里,自己靠着学校红利 + 招聘我的组确实缺人 + 面试的时候自己运气很好,问的东西大部分都会,最终拿了P6 offer,成功入职蚂蚁。而很多同龄人读完硕士出来以后才是应届P5。虚荣与骄傲取代了谦虚和理智,昏聩自满让本该用来思考的大脑成了摆设。

认知作战的失败会带来两笔高昂的代价,以憧憬的形式交上一笔,再以幻灭的形式交上一笔。

认知别人如此,认知自己亦如此。

第二个是网易云音乐。 网易云音乐只有两轮技术面,一轮HR面。两轮技术面过,没啥说的。结果HR面之后横向比较挂了,说有一个更合适的候选人。可能是因为我主动交代了自己蚂蚁绩效3.25,也可能是自己要的薪资对大抠易来说太高了,总之HR面之后没后文。

第三个MiniMax也挺失望的。 MiniMax一面过,二面过,三面主管面,一开始挂了。但是后来HR要给我终止流程的时候,感觉我还挺不错,拒掉挺可惜。于是又申请了一下,居然又捞起来了,准备推进到HR面。其实那时候自己已经入职极氪了。但是出于职业道德依旧答应面试,没想到HR面也过了。这就很纠结。如果说我没得选,那我肯定死心,老老实实在极氪搬砖。但是一旦有得选了,就要权衡,就要比较。那几天我问了好多做NLP的熟人,了解大模型的发展前景,以及我去MiniMax可以做什么,城市切换的成本等等等等。甚至在想,如果MiniMax真给我开了一个无法拒绝的价码,我要怎么跟极氪这边讲。

然而转折又来了,HR告诉我,创始人审核offer以后表示:驳回

寄。

现在MiniMax不过300人左右,老板如果重视招聘的话,offer亲自审核还是能审核得过来的。总而言之,创始人没看上我。得知offer被驳回的那一刻,自己甚至有种如释重负的感觉。在人生的岔路口徘徊许久,最终有了选择以后反而有一种迈开步伐,启程赶路的踏实。

一些新的认知

  1. 金字塔可以没有顶,但是不能没有底儿。其实就业环境早就不好了,18年起就已经很不好了。只不过18年以前,都是真·三本/专科的人做底儿,大家都觉得理所当然;18年开始,陆陆续续有一些普通211/985的人开始做底儿,焦虑开始产生;而到了23/24年,即便浙大,甚至是清华,也有很多人开始做底儿。毕竟华为OD都能招到清北本科,CMU的人…
  2. 换工作的整个过渡期会很长,至少要3个月起步。更新润色简历;看机会,找岗位内推;刷题,背八股文,熟悉完善项目;找炮灰公司练手,面target公司,面试完以后的背调,体检到最终入职。将会是一个很漫长的过程。
  3. 身体很重要,身体太重要。极氪入职体检的时候,发现自己转氨酶高,上小红书搜了一下以后发现会有很多公司卡体检,因为体检不合格最终入职失败,比如华为,比亚迪。比亚迪没投过,但是华为当年实习的时候,体检标准就是公务员标准。拿到体检报告以后,自己去医院输了两天液,开了护肝片。最终在上传体检报告前一天,再去医院检测,转氨酶降至合格。在入职信息审核的时候,极氪HR通知我转氨酶高,要复检,推迟入职2天;结果我反手掏出了自己去复检的报告,HR看后说:好的,那我们照常入职。现在想想,幸亏自己当初丢掉了侥幸心理,不然仅仅两天指标肯定降不下来。如果复检,转氨酶依旧不合格,那会不会丢offer?不知道,不敢想。

往者不可谏,来者犹可追

这次换工作,自己内心最不可接受的就是,本科毕业都五年了,我居然连40K都拿不到?当然如果MiniMax offer审核通过了,或者面字节的时候自己走运,可能我现在可以依旧拿着高薪,在Big Name/Unicorn上下班。但那样会让自己再次沉浸在运气营造的泡泡里,而不是知耻后勇,鞭策自己去追求进步。

不知不觉间,自己距离同届毕业的优秀的那一撮人之间,已经存在了一个十分巨大的鸿沟,它是如此之大,以至于我必然要花很大的力气来追赶填补,甚至都不清楚以后还能不能追得上。 毕业以后,自己花了很多精力在键政上,当时只是为了培养一个跟工作毫无关系的爱好,19年入坑,20/21年走火入魔,白白挥霍了很多精力。政治方面的知识,不是不该学,而是要搞清楚什么时候该干什么事儿。30岁以前,把大头精力放在培养自己的专业技能上更有价值。在接受这个结论的那一刻,内心痛苦如万箭穿心。大哭一场以后,收拾收拾自己,继续学习。

以前自己是想躺的,但是躺平带来的舒适远远抵不过被人甩在身后的痛苦与愤怒,那从此以后,卷,卷到死